Warunki pracy s¿ nieodpowiednie, gdy elementy te maj¿ negatywny wp¿yw na pracownika. Je¿li tylko jeden z tych elementów dziäa w sposób szkodliwy dla pracownika, generuje to ¿rodowisko, które mo¿na sklasyfikowä jako powäne i wymaga wszelkiej czujno¿ci niezb¿dnej do jego zbadania i podj¿cia ¿rodków naprawczych. Wed¿ug Mi¿dzynarodowej Organizacji Pracy warunki pracy sk¿adaj¿ si¿ z uogólnionej wizji osoby z jej ¿rodowiskiem spo¿ecznym, kulturowym i fizycznym, z jej jako¿ci¿ ¿ycia. Wypadki przy pracy i choroby zawodowe s¿ konsekwencjami z¿ych warunków pracy, które naräaj¿ pracownika na czynniki ryzyka w miejscu, w którym pracuje. W firmie projektowo-projektowej dla rolnictwa w Hawanie warunki pracy pracowników s¿ postrzegane jako czynniki, które okre¿laj¿ scenariusz, w którym pracownik wykonuje swoje czynno¿ci bez niebezpiecze¿stwa, które w pewnym momencie mo¿e mie¿ bezpo¿redni wp¿yw na jego integralno¿¿ fizyczn¿.